Το επίδομα άδειας ασθενείας καταβάλλεται από τον εργοδότη. Αυτό καθορίζεται από τους εργατικούς και φορολογικούς νόμους. Το ποσό που θα εκδοθεί υπολογίζεται με βάση τα μέσα κέρδη. Επιπλέον, από τα κεφάλαια του FSS, τα χρήματα χρεώνονται που δεν υπερβαίνουν το επίπεδο διαβίωσης για μια συγκεκριμένη περιοχή και τα υπόλοιπα καταβάλλονται από την εταιρεία.
Είναι απαραίτητο
- - Κωδικός φορολογίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας ·
- - Εργατικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας ·
- - αριθμομηχανή;
- - πιστοποιητικό ανικανότητας προς εργασία ·
- - ημερολόγιο παραγωγής ·
- - μισθοδοσία για τον υπάλληλο ·
- - διατάγματα τοπικής αυτοδιοίκησης.
Οδηγίες
Βήμα 1
Κατ 'αρχάς, καθορίστε την περίοδο για την οποία υπολογίζονται τα μέσα κέρδη. Όταν εκτελείτε καθήκοντα ως ειδικός για περισσότερο από ένα χρόνο, πάρτε 12 μήνες για μια τέτοια περίοδο. Εάν ένας υπάλληλος εκτελεί τη δουλειά του για λιγότερο από ένα χρόνο, λάβετε υπόψη την περίοδο που εργάστηκε στην εταιρεία σας. Χρησιμοποιώντας το ημερολόγιο παραγωγής, προσδιορίστε τον αριθμό των ημερολογιακών ημερών κατά την περίοδο χρέωσης.
Βήμα 2
Χρησιμοποιώντας τη μισθοδοσία, προσθέστε όλες τις πληρωμές που έλαβε ο υπάλληλος κατά το ημερολογιακό έτος. Συμπεριλάβετε μόνο μισθούς, που περιλαμβάνουν μισθό, επιδόματα, μπόνους. Εξαιρέστε τις πληρωμές που είναι εφάπαξ στη φύση: υλική βοήθεια, οφέλη για τη γέννηση παιδιών.
Βήμα 3
Προσδιορίστε τα μέσα κέρδη. Για να το κάνετε αυτό, διαιρέστε το ληφθέν ποσό πληρωμών με τον αριθμό των ημερών σε ένα έτος ή άλλη περίοδο, εάν ο ειδικός εργάζεται για λιγότερο από 12 μήνες.
Βήμα 4
Στη συνέχεια, χρησιμοποιώντας το πιστοποιητικό ανικανότητας προς εργασία που παρείχε ο υπάλληλος, υπολογίστε το επίδομα. Για να το κάνετε αυτό, πολλαπλασιάστε τον αριθμό των ασθενών ημερών με τα μέσα κέρδη. Αυτό το ποσό καταβάλλεται στον υπάλληλο μαζί με τους μισθούς, εάν υπάρχουν ημέρες εργασίας στον συγκεκριμένο μήνα.
Βήμα 5
Η νομοθεσία ορίζει ότι το επίδομα καταβάλλεται όχι μόνο εις βάρος του εργοδότη. Με βάση τους κανονισμούς της τοπικής αυτοδιοίκησης και τον ελάχιστο μισθό σε μια συγκεκριμένη περιοχή, διαιρέστε το ποσό με τον αριθμό των εργάσιμων ημερών του μήνα για τον οποίο ο ειδικός παρείχε άδεια ασθενείας.
Βήμα 6
Στη συνέχεια πολλαπλασιάστε τον ελάχιστο ημερήσιο μισθό που λαμβάνετε με τον αριθμό των ημερών αναπηρίας. Το αποτέλεσμα θα καλυφθεί από τα κεφάλαια της Ομοσπονδιακής Υπηρεσίας Ασφαλίσεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας.
Βήμα 7
Αφαιρέστε το επίδομα που καταβάλλει η FSS της Ρωσίας από το δεδουλευμένο ποσό παροχών. Πληρώστε το αποτέλεσμα στον υπάλληλο με έξοδα της εταιρείας, καθώς το μέρος του επιδόματος για το οποίο έχει υπερβεί τον ελάχιστο μισθό πρέπει να καταβληθεί από τον εργοδότη.
