Ορισμένες εταιρείες, κατά τη διάρκεια των οικονομικών τους δραστηριοτήτων, πληρώνουν στους υπαλλήλους τους υλική βοήθεια, για παράδειγμα, σε σχέση με τη γέννηση ενός παιδιού, τον θάνατο ενός αγαπημένου προσώπου και σε άλλες περιπτώσεις. Φυσικά, αυτές οι πληρωμές πρέπει να αντικατοπτρίζονται στα λογιστικά αρχεία.
Οδηγίες
Βήμα 1
Πρώτον, πρέπει να σημειωθεί ότι η υλική βοήθεια δεν σχετίζεται με κανένα τρόπο με το αποτέλεσμα των δραστηριοτήτων της εταιρείας, έχει να κάνει με πληρωμές μη παραγωγικής φύσης και μπορεί να παρέχεται τόσο σε έναν υπάλληλο όσο και σε άλλα άτομα που δεν είναι μέρος του προσωπικού του οργανισμού.
Βήμα 2
Το ποσό της υλικής βοήθειας θα πρέπει να καθοριστεί από τον επικεφαλής του οργανισμού μετά την ανάγνωση της αίτησης του υπαλλήλου. Για να πληρώσετε χρήματα από καθαρό κέρδος, πραγματοποιήστε μια συνάντηση κατόχων, στην οποία αξιολογείτε τη δυνατότητα παροχής οικονομικής βοήθειας στον αιτούντα. Λάβετε την απόφαση με τη μορφή των πρακτικών της συνεδρίασης.
Βήμα 3
Μετά από αυτό, μεταφέρετε τη λύση στο λογιστικό τμήμα, το οποίο, με τη σειρά του, θα διαγράψει αυτό το ποσό με την ακόλουθη ανάρτηση:
Д84 "Διατηρούμενα κέρδη (ακάλυπτη ζημία)" К70 "Πληρωμές με προσωπικό έναντι αμοιβής".
Βήμα 4
Μπορείτε να πληρώσετε αυτήν την πληρωμή την ημέρα των μισθών ή μπορείτε να κάνετε οποιαδήποτε άλλη. Στην τελευταία περίπτωση, δημιουργήστε μια μισθοδοσία. Εάν πραγματοποιείτε μια πράξη μέσω ταμείου, κάντε αλληλογραφία λογαριασμών:
D70 "Πληρωμές με προσωπικό για εργασία" K50 "Ταμείο".
Βήμα 5
Εάν καταβληθεί οικονομική βοήθεια σε τρίτους, δηλαδή σε εκείνους που δεν ανήκουν στο κράτος, αντικατοπτρίζουν αυτές τις συναλλαγές με δημοσιεύσεις:
- Д91 "Λοιπά έσοδα και έξοδα" К76 "Διακανονισμοί με διάφορους οφειλέτες και πιστωτές".
- D76 "Διακανονισμοί με διαφορετικούς πιστωτές και πιστωτές" K50 "Ταμείο" ή 51 "Τρεχούμενο λογαριασμό".
Σε αυτήν την περίπτωση, μπορείτε επίσης να εκδώσετε μισθοδοσία ή μπορείτε να περιορίσετε τον εαυτό σας σε μια παραγγελία μετρητών εξόδων.
Βήμα 6
Σε περίπτωση που το ποσό που καταβάλλεται, σύμφωνα με τη φορολογική νομοθεσία, υπόκειται σε φόρο προσωπικού εισοδήματος, το αντικατοπτρίζετε στη λογιστική δημοσιεύοντας:
Δ70 "Διακανονισμοί με προσωπικό για μισθούς", 76 "Διακανονισμοί με διάφορους οφειλέτες και πιστωτές" K68 "Διακανονισμοί για φόρους και τέλη" δευτερεύων λογαριασμός "Φόρος εσόδων προσωπικού"
