Ο προσωπικός λογαριασμός του υπαλλήλου χρησιμοποιείται για να αντικατοπτρίζει πληροφορίες σχετικά με τη μισθοδοσία και έχει ένα ενοποιημένο έντυπο Τ-54. Συμπληρώνεται με βάση τα δεδομένα που ισχύουν στην επιχείρηση: πρωτογενή τεκμηρίωση για τη λογιστική απόδοση της εργασίας, τον χρόνο εργασίας και τον χρόνο εργασίας. Μόνο ένας υπάλληλος λογιστής μπορεί να εισάγει δεδομένα σε έναν προσωπικό λογαριασμό.
Είναι απαραίτητο
ένα έντυπο με τη μορφή T-54
Οδηγίες
Βήμα 1
Σημειώστε στην κορυφή του T-54 από το όνομα της επιχείρησης και της δομικής μονάδας. Εισαγάγετε τον προσωπικό αριθμό λογαριασμού και υποδείξτε την περίοδο χρέωσης για την οποία έχει συμπληρωθεί. Μετά από αυτό, είναι απαραίτητο να επισημανθεί η κατηγορία του προσωπικού στην οποία ανήκει αυτός ο υπάλληλος. Αυτή η στήλη πρέπει να συμπληρωθεί μόνο εάν η εταιρεία διαθέτει ένα τέτοιο τμήμα σύμφωνα με τον πίνακα στελεχών.
Βήμα 2
Αναφέρατε το επώνυμο, το όνομα και το όνομα του υπαλλήλου για τον οποίο συμπληρώνεται ο προσωπικός λογαριασμός και τον αριθμό προσωπικού. Συμπληρώστε τις βασικές πληροφορίες για τον υπάλληλο: κωδικός ταυτοποίησης, αριθμός πιστοποιητικού ασφάλισης, αριθμός παιδιών, οικογενειακή κατάσταση, τόπος κατοικίας, ημερομηνία γέννησης και απασχόληση. Μετά την απόλυση, σφραγίζεται επίσης η αντίστοιχη ημερομηνία.
Βήμα 3
Συμπληρώστε το υπολογιστικό φύλλο για τις βασικές πληροφορίες σχετικά με την πρόσληψη, τη μεταφορά, την απόλυση και την αμοιβή. Αναφέρετε την ημερομηνία και τον αριθμό της παραγγελίας για αυτές τις ενέργειες στις στήλες 1 και 2. Σημειώστε τη δομική μονάδα (στήλη 3) όπου ο εργαζόμενος αποστέλλεται στην εργασία, τη θέση που διατηρείται (στήλη 4), τις συνθήκες εργασίας (στήλη 5). Αναφέρετε το τιμολόγιο, σύμφωνα με τον πίνακα στελέχωσης, στη στήλη 6. Στον πίνακα αυτό αναφέρεται επίσης το ποσό των επιβαρύνσεων και επιβαρύνσεων.
Βήμα 4
Απεικονίστε τις πληροφορίες σχετικά με τις διακοπές του υπαλλήλου στις στήλες 9-16, αναφέροντας τον αριθμό και την ημερομηνία της παραγγελίας σε αυτήν, την περίοδο και τον αριθμό των ημερολογιακών ημερών. Στις στήλες 17-21, πρέπει να αναφέρονται τα ποσά των αφαιρέσεων και των εισφορών που υπολογίζονται για τους μισθούς του εργαζομένου. Εάν σύμφωνα με το άρθρο. 218 του Κώδικα Φορολογίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, ο υπάλληλος δικαιούται φορολογικές εκπτώσεις, και στη συνέχεια το ποσό τους αντικατοπτρίζεται στη στήλη 22.
Βήμα 5
Εισαγάγετε τα δεδομένα μισθοδοσίας για τον υπάλληλο στα πλαίσια 23-49. Οι στήλες 23-28 περιέχουν πληροφορίες σχετικά με τον μήνα για τον οποίο έγινε ο υπολογισμός και τον αριθμό των ημερών και ωρών εργασίας. Αυτό ακολουθείται από το ποσό των δεδουλευμένων από το ταμείο μισθών, καθώς και από τα έσοδα και τις παροχές που λαμβάνονται. Αυτές οι στήλες δείχνουν επίσης το ποσό των μερισμάτων.
Βήμα 6
Ταυτόχρονα, θα πρέπει να είστε προσεκτικοί κατά την κωδικοποίηση αυτών των πληρωμών, καθώς ένας υπάλληλος μπορεί να λάβει φορολογικές εκπτώσεις μόνο για εισόδημα που υπόκειται σε ποσοστό 13%. Στις στήλες 38-45, υπολογίζονται τα ποσά των παρακρατήσεων για την περίοδο αναφοράς. Εάν υπάρχει χρέος, τότε αναφέρεται στις στήλες 47 και 48. Μετά από αυτό, υπολογίστε το συνολικό ποσό που πρέπει να καταβληθεί και αναφέρετέ το στη στήλη 49.
