Η κάρτα ασφάλισης συντάξεων είναι ένα έγγραφο που εκδίδεται στον ασφαλισμένο και επιβεβαιώνει την εγγραφή του στο σύστημα ασφάλισης συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Εάν χαθεί το πιστοποιητικό ασφάλισης της υποχρεωτικής ασφάλισης σύνταξης, αποκαθίσταται ένα αντίγραφο του πιστοποιητικού ασφάλισης, το οποίο έχει τον ίδιο αριθμό, το οποίο μπορείτε να βρείτε στη λογιστική υπηρεσία του τρέχοντος ή του προηγούμενου εργοδότη, ή με επιστολές που στέλνει το ταμείο συντάξεων κάθε έτος. Εάν η κάρτα χαθεί, ένας πολίτης μπορεί ανεξάρτητα να αποκτήσει ένα αντίγραφο ή ο εργοδότης ασχολείται με την απόκτηση ενός διπλού.
Οδηγίες
Βήμα 1
Ένας ασφαλισμένος που εργάζεται βάσει σύμβασης εργασίας ή έχει σύμβαση αστικού δικαίου πρέπει να υποβάλει αίτηση για την αποκατάστασή του στον αντισυμβαλλόμενο έναν μήνα πριν από την ημέρα απώλειας του πιστοποιητικού. Επιπλέον, αυτή η δήλωση και ένα έγγραφο που επιβεβαιώνει τον αριθμό ασφάλισης του προσωπικού ατομικού λογαριασμού μεταφέρονται από τον ασφαλισμένο στο Ταμείο Συντάξεων.
Βήμα 2
Ένα άτομο που πληρώνει ανεξάρτητα τα ασφάλιστρα πρέπει να υποβάλει αίτηση για την αποκατάστασή του στο Ταμείο Συντάξεων στον τόπο εγγραφής, ένα μήνα πριν από την απώλεια της συνταξιοδοτικής κάρτας.
Βήμα 3
Ένας ασφαλισμένος που δεν εργάζεται βάσει σύμβασης εργασίας ή δεν έχει σύμβαση αστικού δικαίου πρέπει να υποβάλει αίτηση για την αποκατάστασή του στο Ταμείο Συντάξεων στον τόπο κατοικίας εντός ενός μηνός από την ημερομηνία απώλειας της κάρτας ασφάλισης σύνταξης.
Βήμα 4
Εντός ενός μηνός από την ημερομηνία υποβολής της αίτησης του ασφαλισμένου για απώλεια της συνταξιοδοτικής κάρτας, η αρχή του Ταμείου Συντάξεων εκδίδει αντίγραφο του πιστοποιητικού ασφαλιστικής σύνταξης, για το οποίο ο ασφαλισμένος πρέπει να παρέχει πληροφορίες που μπορούν να επιβεβαιώσουν την ταυτότητά του και τις πληροφορίες από τον προσωπικό του λογαριασμό.
Βήμα 5
Ο εργοδότης δεν έχει το δικαίωμα να προσλάβει ένα φυσικό πρόσωπο που δεν διαθέτει υποχρεωτική κάρτα ασφάλισης σύνταξης. Σε περίπτωση που ο εργοδότης παρ 'όλα αυτά προσλάβει ένα τέτοιο άτομο, πρέπει να υποβάλει αίτηση στον αρμόδιο φορέα του Ταμείου Συντάξεων εντός δύο εβδομάδων. Διαφορετικά, η εταιρεία του εργοδότη θα κληθεί να λογοδοτήσει και θα καταβάλει πρόστιμο, το ποσό του οποίου καθορίζεται σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία.
